ONIJOB PROTOTIPISTA MAGLIERIA CALATA

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Italia/04. Sede e Produzione Falconeri – Avio (TN)

Candidati

CHI SIAMO E CHI STIAMO CERCANDO:
Oniverse, realtà multinazionale italiana del fashion retail presente in oltre 56 paesi nel mondo e da sempre focalizzata all’espansione internazionale, alla sostenibilità e all’integrazione verticale, è alla ricerca un/a prototipista maglieria calata per il Brand Falconeri.

DI CHE COSA TI OCCUPERAI:
Nel ruolo di Prototipista, sarai fondamentale nella fase di sviluppo del campionario, con l’obiettivo di realizzare capi campione di alta qualità. Collaborerai a stretto contatto con modelliste, stilisti e tecnici, assicurando che ogni prototipo rispetti le specifiche richieste, prestando particolare attenzione alla qualità e ai dettagli. In particolare, ti occuperai di:

Confezionamento di capi campione in maglieria calata partendo dalle linee guida dell’ufficio stile, modelleria e tecnici di maglieria;
Utilizzo di macchine da cucire e strumenti specifici per la maglieria calata;
Applicazione di accessori sui capi assegnati, rifinitura e stiratura dei capi confezionati;
Risoluzione di problematiche, condivisione di soluzioni nel processo di confezione, attenzione nel proporre metodologie industriali che siano in linea con gli standard di qualità del marchio.

CI PIACEREBBE DAVVERO CONOSCERTI SE:

Hai maturato una percorsi formativi in linea;
Possiedi una conoscenza di base delle principali macchine industriali per cucire e confezionare, nonché delle tecniche di cucitura e delle metodologie di lavorazione della maglieria;
Possiedi ottime doti di pianificazione e capacità di lavorare in autonomia;
Hai una buona attitudine alla collaborazione e alle relazioni interpersonali.

CHE COSA OFFRIAMO:

Pacchetto retributivo in linea con il mercato e la tua expertise;
Pacchetto benefit che include polizza assicurativa integrativa, tessera sconto aziendale su tutti i marchi del Gruppo, convenzioni e sconti dedicati al personale aziendale;
Un ambiente di lavoro dinamico che prevede percorsi di formazione on the job, affiancamento e feedback continuo su performance e obiettivi di crescita;
Postazione di lavoro e dispositivi aziendali premium per poter svolgere al meglio il tuo ruolo;
Asilo e mensa aziendali a tariffe agevolate.

IL NOSTRO PROCESSO DI SELEZIONE:

3 step indicativi:

Contatto telefonico e colloquio conoscitivo con HR Talent Acquisition > Colloquio tecnico e di approfondimento con HR Business Partner e Line Manager > Proposta di inserimento.

SEDE DI LAVORO: Avio (TN)

Sosteniamo la parità di genere e promuoviamo un ambiente equo ed inclusivo. Accogliamo candidature da qualsiasi persona indipendentemente dal background di provenienza, riconoscendo il valore della diversità nel nostro contesto lavorativo. Scopri di più!

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